山东省考申论科目近年来进行了调整，新增了ABC三类的划分。这一变化旨在更精准地考察考生的能力，以适应不同职位的需求。观鲁公考将从分类依据、考试难度及考察能力、题型及题量三个方面，详细探讨山东省考申论ABC类的区别。

一、分类依据

山东省考申论ABC类的分类依据主要基于职位的不同。A类主要针对市级以上机关职位，B类针对省市机关所属基层单位和县级机关职位，C类则针对乡镇（街道）机关职位。这一分类有助于选拔更适合各层次职位的考生。

二、考试难度及考察能力

A类

1.考试难度：相对较高，材料逻辑设置复杂，答案要点提炼困难。

2.考察能力：侧重综合分析能力，要求考生多角度思考，透过现象看本质。同时，也考察阅读理解、提出和解决问题能力、文字表达能力等。

B类

1.考试难度：适中，材料内容相对具体，易于理解。

2.考察能力：侧重提出和解决问题能力、贯彻执行能力。同时，也考察阅读理解能力、文字表达能力等。要求考生能够准确理解材料内容，把握各部分关系，并提出解决问题的措施或办法。

C类

1.考试难度：相对较低，材料内容更贴近基层实际，易于把握。

2.考察能力：侧重解决问题能力、贯彻执行能力、群众工作能力。同时，也考察应用写作能力。要求考生能够结合基层实际情况，提出具体落实措施，有效完成任务，并善于了解群众真实诉求，化解复杂矛盾。

三、题型及题量

A类

1.题型：包括归纳概括、提出对策、综合分析、贯彻执行、文章写作等。其中，归纳概括、贯彻执行、文章写作为必考题型，提出对策和综合分析为选考题型。

2.题量：一般为135道题左右。

B类

1.题型：同样包括归纳概括、提出对策、综合分析、贯彻执行、文章写作等。其中，归纳概括、贯彻执行、文章写作为必考题型，提出对策和综合分析为选考题型。

2.题量：与A类相似，一般为135道题左右。

C类

1.题型：也涵盖归纳概括、提出对策、综合分析、贯彻执行、文章写作等。但更侧重于归纳概括、提出对策、贯彻执行三类题型。贯彻执行题型可能会出现两道，一道短公文，一道长公文。

2.题量：相对A类和B类略少，一般为130道题左右。

山东省考申论ABC类在分类依据、考试难度及考察能力、题型及题量等方面均存在显著差异。观鲁公考认为考生需根据所报考职位的类别，有针对性地备考，以提高应试能力和竞争力。