山东省医疗卫生编的选岗过程，对于众多医学生而言，是一次至关重要的职业选择。观鲁公考将从硬性条件筛选、个人优势利用、岗位特殊要求考虑三个方面，为医学生提供选岗的小技巧，助力他们找到心仪的工作岗位。

一、硬性条件筛选

在选岗时，应从硬性条件入手，如学历、学位等，这些条件往往决定了能报考的岗位范围。不必急于筛选专业，因为有些岗位可能不限专业，或者只要求专业大类。这样可以为自己提供更多的选择机会。同时，要关注招录比和计划招聘人数，避免选择那些竞争过于激烈、只招聘一个名额的岗位。

二、个人优势利用

充分利用自己的个人优势，如研究生学历、党员身份、基层工作经验、应届毕业生身份等，这些条件可以帮助筛选掉一批竞争对手。此外，如果户籍或生源地在山东，可以考虑报考当地岗位，充分利用户籍优势。在选择岗位时，还可以考虑地区经济发展情况，选择那些竞争压力相对较小，但发展条件相对较好的地区。

三、岗位特殊要求考虑

在选岗过程中，要仔细阅读岗位描述和备注信息。有些岗位可能会组织专业课考试，或者对证书、四六级成绩、服务期等有特殊要求。这些特殊要求往往能够进一步缩小竞争范围，帮助找到更加匹配的岗位。同时，对于加班等特殊情况，也要有所了解，以便判断岗位是否适合自己的生活节奏和职业规划。

山东省医疗卫生编的选岗，需要综合考虑硬性条件、个人优势以及岗位特殊要求。观鲁公考相信通过从硬性条件入手，筛选合适的岗位范围；利用个人优势，减少竞争对手；仔细阅读岗位描述和备注信息，找到更加匹配的岗位。这样，才能为未来的职业生涯奠定坚实的基础。